La prima parte della relazione è dedicata a comprendere le ragioni per le quali l’occupazione femminile deve essere una priorità per il paese; la seconda esamina gli ostacoli che si frappongono a una piena inclusione femminile nel mercato del lavoro; la terza presenta delle considerazioni sulle politiche che sarebbe opportuno fossero adottate.
The first part of the article is devoted to understanding the reasons why female employment must be a priority for the country; the second examines the obstacles that hinder the full inclusion of women in the labour market; the third contains policy indications that should be adopted.
Lo smartworking, utilizzato dal Governo come strumento di conciliazione, alla luce dei dati mette in discussione alcuni obiettivi della dir. n. 2019/1168, non ancora recepita. Il pericolo è una teorizzazione del doppio carico di lavoro che aumenta la disparità di genere.
Smartworking has been invoked by the Government as a work-life balance instrument during the pandemics. However, evidence questions some of the objectives of the EC dir. n. 2019/1168, not yet in force. There is a risk to instate a “theory of double workload”, which would increase gender disparity.
